2021年師徒協議簽訂儀式

   2021年5月27日運盛特汽舉行“2021年師徒協議簽訂儀式”，運盛特汽總經理鄒劍鋒出席會議，并主持了簽字儀式。

   首先鄒劍鋒從企業發展角度講解了人才培養工程的重大意義。他說，人才培養工程，是推進企業人才戰略，增強企業自身“造血”功能，推動企業持續發展的永恒動力。我們要在集團指導下，堅持“以人為本，人才優先，內部培養為主，外部引進為輔”的原則，從 “新人培養”、“骨干培養”、“英才開發”、“精英提升”四個培養方向大力開展人才培養工程，提升特汽整體人才梯隊實力。接著他還宣讀了師徒協議內容，明確了師徒雙方的責任、義務及相應的考核辦法，同時希望師徒雙方嚴格按照“協議”認真組織實施，加強考核和評比督導推動,確?！皞?、幫、帶”落到實處，提升整體技能、管理能力提升。

    在一片熱烈的掌聲后，3名經驗豐富的“師傅”，6名挑選出的“學徒”激動地走上簽字臺，正式開啟了2021年師徒協議簽字儀式。

   最后，簽字達成。“徒弟”們紛紛發表感言：感謝公司提供的培養機會，并借此培養工程，拓展視野，增長自身才干，以優秀成績回饋公司的栽培！